Medico competente per la sorveglianza sanitaria dei lavoratori prevista dal testo unico sicurezza TU 81 , accertamento delle tossicodipendenze degli autisti( taxi , movimento terra ).Visite mediche con conseguente rilascio dell'idoneità lavorativa, videoterminalisti, benzinai, edilizia, artigiani, falegnamenrie, amianto.

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La nostra società di consulenza e formazione opera nel settore sicurezza sui lguohi di lavoro da ltre dieci anni, offriamo una vasta gamma di servizi correlati al d.lgs 81 08 tra i quali il medico competente per la nomina ove prevista la sorveglianza sanitaria.Le Visite mediche dei lavoratori vengoono svolte direttamente presso la sede del cliente.

Quali sono le aziende e lavorazioni soggette a sorveglianza sanitaria e alla nomina del medico competente:

  • Utilizzo di sostanze chimiche (solventi, detergenti, vernici, etc.)
  • Esposizione ad agenti cancerogeni
  • Esposizione ad agenti fisici (rumore, vibrazioni, temperatura, etc.)
  • Contatto con agenti biologici
  • Movimentazione manuale dei carichi MMC
  • Utilizzo di videoterminale ( i videoterminalisti sono i lavoratori che utilizzano più di 20 ore settimanali dei video terminali ad esempio i computer )
  • Lavoro notturno ( dalle 00.00 alle 7.00 per più di due ore consecutive ) ad esempio , Bar , Discoteche, Commercio all’ingrosso di generi alimentari (es. mercato ortofrutticolo e ittico ), Laboratori di panificazione o pasticceria ( forni pane ), distributori di carburante , vogilanti notturni ( art 2 d.lgs.532 del 26/09/99)

Che ruolo ha il medico competente?

Il medico competente è colui che previa visita medica e accertamenti diagnostici andrà a rilasciare le idoneità lavorative per la mansione svolta dal lavoratore.

Quali aziende devono nominare il medico competente?

Devono nominare il medico competente tutte quelle aziende soggette a sorveglianza sanitaria.

Che cosa è la sorveglianza sanitaria?

La sorveglianza sanitaria è l'insieme delle misure preventive per la salvaguardia della salute dei lavoratori.Quest'ultima prevede la designazione di un medico competente e di una programmazione di visite annuali o ogni 5 anni ( a seconda della mansione svolta ) per controllare lo stato di salute dei lavoratori.La visita serve a controllare anche se quel lavoratore è idoneo o non idoneo a svolgere quel tipo di mansione.Il medico competente qualora la visita abbia esito positivo provvederà al rilascio delle idoneità lavorative.

Quali sono in grande linea le aziende soggette a sorveglianza sanitaria?

  • Lavorazioni industriali, elencate nella tabella annessa al decreto, che espongono all’azione di sostanze tossiche o infettanti o che risultano comunque nocive (DPR 303/56).
  • Lavorazioni nelle quali vi è il rischio di esposizione al piombo e all’amianto (D.Lgs. 277/91).
  • Lavorazioni nelle quali vi è il rischio di esposizioni a vibrazioni e rumore (D.Lgs. 187/2005 e 195/06)
  • Rischio di esposizione ad agenti chimici, fisici e biologici (D.Lgs. 77/92).
  • Rischio di esposizione alle radiazioni ionizzanti (D.Lgs. 230/95). ( tecnici di radiologia, ecc)
  • Movimentazione manuale dei carichi. (Artt. 16 e 48 D.Lgs. 626/94). (Magazzineri, ecc)
  • Uso di attrezzature munite di videoterminali. (Artt. 50, 54 e 55 D.Lgs. 626/94). ( segretarie d'ufficio , videoterminalisti, call center, ecc)
  • Rischio di esposizioni ad agenti cancerogeni e biologici. (D.Lgs. 626/94).
  • Lavoro notturno (D.Lgs. 66/2003 e 213/2004) ( portieri, vigilanti, bar, discoteche, autogrill )
  • Rischio silicosi. (DPR 1124/65).
  • Rischio chimico (L. 25/82)

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